Многие из таких реакций наблюдал я лично за более чем сорок лет
работы тренером, о многих я узнал из общения с ведущими бегунами и исследователями.
Итак, два не самых молодых человека упорно отказывались разбираться в последних футбольных тенденциях, зато сочли себя достаточно компетентными, чтобы подойти к микрофону и оценить
работу тренера национальной сборной.
Однако в первое время
работа тренера там ценилась гораздо меньше, чем на европейском континенте.
Консультации и коуч-сессии –обязательная часть
работы тренера, также в определённой степени продвигающая его имя на рынке.
Эффективность
работы тренеров очень часто оценивается неверно, когда в расчёт берутся только текущие результаты их учеников.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: щедриновед — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
К тому же он понимает, что результат спортсмена, команды – это, прежде всего, результат
работы тренера, а задача психолога – лишь оказание помощи, если в ней есть необходимость.
Для успешной
работы тренеру необходимо иметь чёткое представление о двух важнейших вещах.
Поэтому
работа тренера в союзе с серьёзным профессионалом-психологом очень плодотворна.
При этом судят об этом люди, не слишком осведомлённые о специфике
работы тренера.
По роду
работы тренеру приходится встречаться с новыми людьми разного образовательного и профессионального уровня, с разным социальным статусом, разных культур.
Однако
работа тренера состоит в бесконечном поиске лучших путей к успеху и полезной информации.
Во время моей
работы тренером студенческой команды моё взаимодействие со студентами-спортсменами начиналось задолго до их прибытия в тренировочный лагерь.
В мой первый день
работы тренером я пришёл на первую тренировку команды.
Понаблюдав за тем, как проходят тренировки, я всё чаще и чаще приходила к мысли о необходимости психологического сопровождения
работы тренера.
Как правило, такой тренер не считает развитие молодых талантов своей обязанностью, и это неудивительно, если
работа тренера измеряется только текущими результатами.
Возможно, так будущему спортивному обозревателю будет понятнее, насколько трудна и многомерна
работа тренера, как много факторов нужно учитывать, принимая решение, и как на тренера влияет происходящее вокруг.
Видеоаналитика – отличное подспорье, ставшее частью повседневной
работы тренера.
В комплексном T&D-проекте, помимо понятной
работы тренера, есть и большие массовые мероприятия, например, конференция по старту новой программы.
При создании учебника использованы материалы научных исследований отечественных и зарубежных специалистов, привлечён опыт
работы тренеров спортивных школ страны и команд высокой квалификации, а также многолетний собственный опыт тренерской, преподавательской и научной деятельности авторов.
Нынешнее состояние детско-юношеского футбола в стране таково, что требует устранения явных перекосов в организации работы с юными футболистами в детских спортшколах, где основным критерием качества
работы тренеров и оценкой этой деятельности являются результаты выступления команд в различных соревнованиях.
Конечно, в том и заключается
работа тренера: учителя ведь для того и нужны, чтобы подталкивать детей к лучшим результатам.
Такие элементы развивающего бизнес-образования характерны для особого жанра совместной
работы тренера и группы, что отражено в названии книги: «Живой театр тренинга».
Участникам тренинга важно узнать, каков стиль
работы тренера, каков будет формат работы, что им предстоит делать, какие конкретные знания и умения им предстоит приобрести.
Это очень важный момент в
работе тренера сборной: знать, на что способен кандидат, какие у него сильнейшие стороны в игре, какие – слабейшие.
Создана обстановка для спокойной
работы тренера.
Значительными достижениями в своей
работе тренеры считают завоевание доверия у участников тренинга, особенно в работе с «тяжёлыми» группами или отдельными людьми, когда клиенты используют полученные знания и навыки на практике, внедряют и совершенствуют разработанные в рамках тренингов проекты.
Работа тренера хорошо описана в книге Agile Coaching [SD09].
Наша задача, интегрируя все имеющиеся знания с позиции спортивной практики и особенностей
работы тренера в спортивной команде, раскрыть понятие «профессиональная компетентность» и более детально рассмотреть вопрос формирования компетентности тренера в создании положительного социально- психологического климата в спортивной команде.
Материал представлен в объёме, необходимом для практической
работы тренера в системе детско-юношеских школ с группами начальной тяжелоатлетической подготовки для проведения всех видов подготовки.
Работа тренера связана с передачей своего собственного опыта воспитаннику посредством слова, с созданием установки перед соревнованием и в период подготовки к соревнованию.
Однако следует учитывать, что при объяснении упражнений в ходе
работы тренер должен ориентироваться на того, с кем он работает, будь то квалифицированный спортсмен или любитель, и в соответствии с этим для достижения взаимопонимания использовать соответствующую форму общения (записи).
К сожалению, такое мнение (не только ошибочное, но и вредное) о
работе тренера ещё встречается.
Работа тренера позволит вам забыть об этом страхе и научиться получать кайф от публичных выступлений.
Планомерная
работа тренера заключается в постепенной подводке организма спортсмена к большим нагрузкам с учётом его индивидуальных особенностей, что приведёт в конечном итоге к высоким стабильным спортивным результатам.
– Для всех нас его
работа тренером привела к лучшему.
На первых шагах контроль за
работой тренеров пытался быть тотальным – какие слова используют… ну, пожалуй, только это не контролировалось.
Эти критерии могут служить и критериями оценки
работы тренера, его рефлексии.
Условная демонстрация
работы тренера с клиентом, в которой я постарался отобразить процесс работы.
Выразив проблемные переживания и получив поддержку участников, я смогла исцелиться и продолжить
работу тренера.
Иногда оценить
работу тренера нелегко, ведь такая оценка строится на результатах его подопечных.
В
работе тренера важно не только привлечь внимание слушателей, но и открыть их сердца.
Нет сомнения, что среди многих условий, обеспечивших рост “Торпедо”, не последнюю роль играет
работа тренера.
Взбодриться на обучении, восхититься
работами тренера, коллег и своими собственными.
Вполне можно совмещать
работу тренера и зарабатывание денег.
Я в 43 года брошу
работу тренера и стану вести расследования!
Важной составляющей
работы тренера является его мастерство в формировании личности спортсмена.
– Качество
работы тренера зависит от его конюхов.